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門市人力資源和社會保障局關于開展“迎新(xīn)春 穩崗留工(gōng)送培訓”專項工(gōng)作(zuò)的通知
類别: 行業資訊廈門市人力資源和社會保障局關于開展“迎新(xīn)春 穩崗留工(gōng)送培訓”專項工(gōng)作(zuò)的通知
2021.02.10
各區(qū)人社局、各有(yǒu)關單位:
根據人社部、省人社廳“迎新(xīn)春 穩崗留工(gōng)送培訓”專項工(gōng)作(zuò)文(wén)件精(jīng)神,為(wèi)确保廣大人民(mín)群衆的健康、企業生産(chǎn)有(yǒu)序、就業用(yòng)工(gōng)形勢總體(tǐ)穩定,結合我市實際,決定于2021年2月1日至3月31日在全市範圍内開展“迎新(xīn)春 穩崗留工(gōng)送培訓”專項工(gōng)作(zuò)。現将有(yǒu)關事項通知如下:
一、發動各類勞動者積極參與技(jì )能(néng)培訓。春節期間,鼓勵企業結合實際靈活組織安(ān)排職工(gōng)在崗培訓和技(jì )能(néng)提升培訓,努力實現本企業“留崗一人、培訓一人”。各區(qū)要充分(fēn)利用(yòng)各類培訓資源,聯動推出穩崗留工(gōng)送培訓專項活動,面向留崗人員,提供至少3次以上職業培訓信息、推送至少1次培訓政策咨詢、推薦至少1個适合的培訓項目。鼓勵各類勞動者積極參與企業組織的培訓和互聯網線(xiàn)上培訓,提升自身技(jì )能(néng)水平。對開展職業技(jì )能(néng)培訓績效評價效果好的企業和培訓機構可(kě)予以表揚。
二、支持企業開展職工(gōng)職業技(jì )能(néng)培訓。企業要結合穩崗留工(gōng)實際和廈門市“一企一策”職工(gōng)職業技(jì )能(néng)培訓政策,組織留廈過節員工(gōng)開展技(jì )能(néng)提升培訓。春節期間三高企業、重點企業按規定組織“一企一策”職工(gōng)職業技(jì )能(néng)培訓,提高培訓标準,2021年3月31日前按相關規定開設“一企一策”培訓班并完成培訓的,補貼标準提高至原标準的兩倍,按2000元/人标準給予企業補貼。企業可(kě)結合生産(chǎn)實際和職工(gōng)意願,靈活開展工(gōng)匠精(jīng)神、法律道德(dé)、質(zhì)量意識、環保和疫情防控等培訓。
三、開展線(xiàn)上培訓。支持各企業依托人社部向社會遴選推薦的54家線(xiàn)上培訓平台機構開展培訓,培訓課程可(kě)使用(yòng)平台的培訓資源,也可(kě)依托平台的授課直播間利用(yòng)自有(yǒu)師資開展培訓。對部分(fēn)無法開展線(xiàn)下聚集性培訓的,倡導線(xiàn)上培訓。鼓勵各類勞動者充分(fēn)利用(yòng)免費數字培訓資源學(xué)習,對取得專項職業能(néng)力合格證書或職業技(jì )能(néng)等級證書的,按相關規定予以補貼。
四、優化補貼申領流程,實現全程網辦(bàn)。對于企業主體(tǐ),企業登錄廈門市人力資源和社會保障局公(gōng)共服務(wù)平台(網址:https://app.hrss.xm.gov.cn,下簡稱服務(wù)平台)提交相關申報材料。對完成培訓和考核任務(wù)的企業,人社部門提高審核效率,盡快将補貼發放到位。
對于勞動者個人主體(tǐ),勞動者個人登錄服務(wù)平台提交相關申報材料。對需要補正或修改的申請材料的,人社部門将在10個工(gōng)作(zuò)日内一次性告知;符合補貼受理(lǐ)條件的,人社部門将在10個工(gōng)作(zuò)日内完成審核,盡快發放補貼到位。
五、加大重點群體(tǐ)培訓力度。各區(qū)要特别關注失地失海農(漁)民(mín)、失業人員、農民(mín)工(gōng)、離校未就業大學(xué)生和貧困勞動力等重點人群,利用(yòng)重點群體(tǐ)項目制培訓政策,組織形式多(duō)樣的技(jì )能(néng)培訓活動。各區(qū)可(kě)結合實際适當提高項目制培訓補貼标準,2月1日至3月31日開展的項目制培訓,補貼可(kě)提高至原标準的兩倍。
六、加強培訓補貼政策宣傳。各區(qū)要充分(fēn)運用(yòng)各類媒體(tǐ)資源和宣傳手段,結合留廈過年宣傳,廣泛動員轄區(qū)企業和勞動者參與培訓,制定可(kě)操作(zuò)、可(kě)落地的流程和細則,主動做好政策措施的宣傳解讀,大力宣傳培訓典型經驗和良好成效,将政策及時傳遞給城鄉勞動者、企業、技(jì )工(gōng)院校和培訓機構,推動政策應知盡知、應享盡享。
廈門市人力資源和社會保障局
2021年2月8日