靈活用(yòng)工(gōng)等同于“靈活派遣(Flexible Staffing)”，是人才派遣服務(wù)領域的成長(cháng)型産(chǎn)品，它由派遣公(gōng)司承擔的法定雇主責任，在派遣人數确定、派遣周期、派遣人才的篩選方面都非常靈活的一種用(yòng)工(gōng)形式。"用(yòng)人不管人，管人不用(yòng)人"是派遣制用(yòng)工(gōng)形式。

靈活用(yòng)工(gōng)6大優勢：

用(yòng)工(gōng)規範、規避企業用(yòng)工(gōng)風險

減少企業用(yòng)人成本

降低企業的招聘成本

用(yòng)工(gōng)方式便捷靈活、提升企業效益

減少勞動糾紛

減少企業的人員儲備

靈活用(yòng)工(gōng)服務(wù)流程：

1、客戶提出需求

2、雙方商(shāng)讨方案。

3、簽訂合同

4、履行約定内容

5、信息反饋

多(duō)年專注于人力資源行業，用(yòng)心為(wèi)企業服務(wù)

随時需求，随時安(ān)排，随時調動，多(duō)種用(yòng)工(gōng)需求迎合企業用(yòng)工(gōng)方式，

我們提供管理(lǐ)-監督-後勤一站式服務(wù)

簡化用(yòng)工(gōng)流程• 解決企業臨時性、輔助性的崗位需求；• 根據業務(wù)的時間周期、人力需求的數量進行及時增減。